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深圳精密机械加工员工,热议高技能职称评审新办法

据深圳精密机械加工专家介绍,下月起广东高技能人才评审职称实行新办法。长期以来,吸纳社会就业最多的应该是CNC精密机械加工厂家,但是他们的员工长期以来得不到职称评审的认可。哪怕有丰富的CNC加工经验,职称考试的设置机会让他们排除在社会认可的门外。

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现在都强调工匠精神,其实CNC精密机械加工厂家的那些员工就是最有工匠精神的人。当初,他们没有学历,但是他们这么多年在CNC加工生产线上磨练,让他们已经成为独当一面的小专家。本来,他们就是应该可以获得职称认可的一批人。但是职称考试设置了人为障碍,比如学历,外语,理论知识……

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近日,政府终于放宽高技能职称考试的限制条件,为CNC加工一线员工打破发展的天花板,取消理论、外语、学历要求,突出实践经验、业绩评价导向,只要在CNC精密机械加工厂家的技术岗位工作近3年连续考核合格,并达到一定的工作年限,就可以参加高技能职称的评审。

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作为整个社会的职称评价体系,初衷就应该是建立评价与人才培养、发展激励相联系的机制。高技能职称评审新办法,真正契合了CNC精密机械加工厂家员工发展的实际,很多一线CNC加工技术员工的经验都会得到社会的认可。对于深圳精密机械加工来说,这样的评审办法真的是一个激动人心的消息,应该会让更多的人才留下来。一个行业的长期发展,还是需要人才积累的。


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